2020年已然接近尾声,建筑企业又到了年底结账封账的时候。对于建筑企业而言,年底将迎来一大波工费发放,进项发票不足、工人个税太高等问题接踵而来。按合规方法,成本太高;不..
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发布时间:2021-04-17 热度:
2020年已然接近尾声,建筑企业又到了年底结账封账的时候。对于建筑企业而言,年底将迎来一大波工费发放,进项发票不足、工人个税太高等问题接踵而来。按合规方法,成本太高;不合规方法,风险太大。有没有能合法合规、低成本,还符合建筑装饰行业要求,又不需要投入太多成本的方法?有,工汇有活一站式结算纳税服务平台,完全满足建筑装饰企业的结算需求,更提供施工用工管理系统,让科技提升企业效率。
工汇有活是专为建筑装饰行业用工打造的专属应用工具,其中包含一个企业Web端和工人端App、监理端App两个移动端,通过多应用生态圈的构建,实现了企业与工人之间的需求快速对接,并在对接中实现了用工、施工、验收、结算、纳税的全过程业务场景复现。
在用工环节,企业招募工人以往多靠朋友圈或者熟人推荐,选择面窄且工人质量无法保证。工人找活多依靠老乡甚至是街头等待,耗时长机会少。借助系统的时位效应,企业只需在线上发布项目信息和用工需求,相关信息即可***推送至项目地附近工人应用端中。平台数据显示,5分钟内完成用工撮合,成功率98%以上,好评率99%。同时还实现了去中间化,避免多层分包导致的欠薪等风险。
在施工环节,之前工费结算是按照时间和人头计算,并不***。工汇有活利用大数据分析,推出AI度量衡,按施工量进行工费计算,有理有据且更准确。
验收环节,验收人员根据施工要求逐项逐条进行验收,并将验收照片上传系统,验收标准化且有据可查。
在结算纳税环节,进一步体现了系统平台的价值。以往工费结算,企业通常直接打钱给工长或者是工人,很难有进项票据,只能滥用进项抵扣。或者通过挂靠劳务公司获取发票,但涉嫌虚开发票。这些都是不合规手段,风险极大。合规手段呢,要么让工人缴纳20%的个税;要么自建劳务公司,设在税优地或者是小规模,但建设、运营成本极高。
当工程结束,工人发起结算申请后,企业根据验收结果进行结算。结算时,系统自动关联项目内容生成结算单及协议。流程中,工人收入从劳务所得转变为经营所得,实现了业务流、资金流、发票流的三流合一。为此,工汇有活与工商、税务系统打通,不仅获得了百万量级的个体工商虚拟注册地址,还实现了个独计税与报账的自动完成。企业获得合规进项发票,个体经营者享受低核定税率征收。
年底是建筑装饰企业发放工费的高峰期,同样也是企业结账报税的关键期,工汇有活以科技力量打通行业信息化升级关键路径,推动用工施工管理更上台阶。
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